وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

وظيفة جديدة تعلن عنها الريادة المتواصلة , حيث اعلنت الشركة عن شواغر عديدة بالشركة نذكر منها
موظف هيئة الموارد البشرية , بالشروط والمواصفات التالية :
1- لا يشترط سنوات الخبرة
2- لا يشترط عمر المتقدم
3- التعيين فورا بعد المقابلة الشخصية
4- سجل سيرتك الذاتية الان للحصول على الوظيفة

المهارات:

- إدارة النزاعات
- إعداد تقارير الأداء
- مهارات التواصل
- تقديم الاستشارات
- تقديم التدريبات

المهام:

- إدارة عمليات التوظيف
- إعداد تقارير الأداء
- إعداد استراتيجيات الموارد البشرية
- متابعة سياسات الموارد البشرية
- تطوير خطط التدريب

الانشطة الوظيفية

- يعرف يحل الخلافات: لو صار أي سوء تفاهم، يقدر يحله بهدوء.
- تحترم وتقدر كل زملائك في بيئة العمل
- تساهم الخبرة في تحديد الأدوار والمسؤوليات بشكل أفضل.
- الوضوح والدقة في شرح المعلومات يساعدان على تأمين الفهم العميق.
- تطوير العلاقات المهنية: بناء وصيانة علاقات مهنية قوية ومثمرة.

القدرات المطلوبة

- يلتزم بالتعلم المستمر لتطوير قدراته وتحسين أدائه
- يتوجب تقديم الهوية الوطنية والشهادات لإثبات المؤهلات عند الطلب.
- يستخدم أدوات تنظيم الوقت لتوزيع المهام بشكل متوازن
- الحصول على شهادة تعليم عالي يعزز من فرص التطور الوظيفي ويزيد من المعرفة المهنية.
- تطبيق مبدأ الأمانة في كل تفاصيل العمل اليومي مهما كانت بسيطة.

وظائف هيئة الموارد البشرية بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة