وظائف المغرب

وصف الوظيفة

تُقدّم التوازن عن حاجتها إلى موظفين في بيئات إدارة الأعمال.

نسعى إلى استقطاب أفراد متميزين لشغل وظيفة موظف موارد بشرية بموقع طنجة.

نسعى لتعيين يتفوقون في إدارة الوقت لتحقيق الأهداف المنشودة.

يجب أن يمتلك المتقدم:
مهارات تواصل ممتازة, معرفة جيدة بـ التقنيات الحديثة.
علاوة على ذلك المثابرة والاجتهاد لتقديم أفضل الخدمات.

سوف نوفر بيئة عمل ملهمة تشمل فرص للنمو والتطور.

إذا كنت طموحًا لأن تكون جزءًا من عائلتنا, نأمل في استلام ملفك الشخصي إلى الإدارة المعنية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- مهارات التواصل الفعالة مع الموظفين والإدارات المختلفة
- الالتزام بتطوير خطط التدريب والتطوير للموظفين
- القدرة على إدارة عمليات التوظيف بكفاءة عالية
- الالتزام بتطبيق سياسات وإجراءات الموارد البشرية بدقة
- القدرة على تحليل بيانات الموظفين وتقديم التقارير

المهام:

- تنظيم وتنفيذ خطط التدريب والتطوير للموظفين
- إدارة عمليات التوظيف واستقبال المتقدمين
- إدارة ملفات الموظفين وحفظ السجلات بدقة
- متابعة أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة
- إعداد تقارير الموارد البشرية وتحليل البيانات

الانشطة الوظيفية

- يشتغل بكفاءة وما يتشتت في سوالف الجانبية
- يلتزم بمواعيده ويحرص على عدم المماطلة في المهام
- تطوير قدرة الاستماع الفعال لفهم احتياجات الآخرين والتفاعل معهم بشكل مناسب.
- التفاوض الفعّال يعتمد على إيجاد حلول وسط تتناسب مع مصلحة جميع الأطراف.
- التحكم في العواطف وعدم السماح للضغوط بالتأثير على سلوك العمل.

القدرات المطلوبة

- تُقدم حوافز مخصصة للموظفين الذين يساهمون في تحسين العمليات الداخلية.
- يوفر البرنامج التدريبي فرصًا لتطوير الكفاءات وزيادة الخبرة العملية.
- التفكير النقدي والتحليلي: يحلل المعلومات بشكل منطقي وياخذ قرارات بناءً على بيانات دقيقة
- تبسيط العمليات يقلل التعقيدات ويخلي الشغل أسرع وأكفأ
- تهتم بكل التفاصيل الدقيقة عشان تطلع بجودة شغل عالية

وظائف موظفين موارد بشرية بطنجة - وظائف المغرب

وظائف مشابهة