وظائف وزارة التنمية الإدارية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف توظيف |
اسم المعلن | شركة الريادة المستقبلية |
العنوان : الدولة | الجزائر |
العنوان : المدينة | باتنة |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 43340 دينار جزائري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-25 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-24 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
مطلوب للتعيين فورا بمدينة باتنة - بشركة الريادة المستقبلية براتب متميز , سوف يتم الاتفاق عليه بعد المقابلة الشخصية.متوفر فرصة عمل بوظيفة موظف توظيف .
ارسل السيرة الذاتية من خلال نموذج التقديم
يفضل وجود خبرة في مجال الوظيفة المعلن عنها
لا تنسى كتابة مسمى الوظيفة في عنوان الرسالة بنموذج التقديم
المهارات:
المهارات الإدارية والقدرة على العمل تحت الضغط والتفاوضالمهام:
تحليل السير الذاتية والتواصل مع المتقدمين وتعزيز العلامة التجاريةالانشطة الوظيفية
- تحسين مهارات الإقناع لعرض الأفكار والمقترحات بشكل أكثر تأثيرًا.- امتلاك الشهادات التقنية المتخصصة التي تدعم متطلبات العمل.
- انضم لينا وعيش تجربة عمل مليانة ابتكار وتقدم.
- القدرة على إنجاز المهام بشكل فعال بفضل التحفيز الداخلي دون إشراف دائم
- تقديم الدعم والمساهمة في تحقيق الأهداف المشتركة للفريق
القدرات المطلوبة
- التحليل المالي: القدرة على تفسير البيانات المالية لدعم اتخاذ القرارات.- على المتقدمين تلبية أغلب شروط الوظيفة لضمان حصولهم على فرصة المنافسة الفعلية.
- نحن نوفر لك دخلًا ثابتًا وعلاوات تزيد مع كل نجاح.
- شارك في نجاحاتنا المستقبلية بمهاراتك وإبداعك.
- تجنب التضليل أو الخداع والعمل بوضوح مع الآخرين.
وظائف وزارة التنمية الإدارية بباتنة - وظائف الجزائر
وظائف مشابهة
- وظائف وزارة التنمية الادارية (موظف حكومي) - وظائف وزارة التنمية الادارية والعمل والشؤون الاجتماعية توظيف
- وظائف شركة الحميضي التجارية (موظف في التجارة) - وظائف شركة الحميضي التجارية
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف وزارة الموارد البشرية العمل عن
- وظائف وزارة العمل والتنمية الاجتماعية (موظف وزارة العمل والتنمية الاجتماعية) - وظائف وزارة العمل والتنمية الاجتماعي
- وظائف الحرس الوطني الإدارية (موظف إداري في الحرس الوطني) - وظائف الحرس الوطني إدارية المدينة الم
- وظائف مهارات المدير الإداري (مدير إداري) - وظائف مهارات المدير الإداري العلا
التقديم على وظيفة وظائف وزارة التنمية الإدارية