وظائف مصر

وصف الوظيفة

يسرنا الحلول المستدامة عن فتح باب التوظيف في تخصصات التسويق لتحقيق أهداف مدير موارد بشرية بموقع القاهرة.

نرغب في إضافة ذوي خبرة يتسمون بـ التفكير النقدي لتحقيق التميز.

يجب أن يمتلك المتقدم:
إجادة استخدام, خبرة بـ البرمجيات الحديثة.
نحن نقدم بيئة عمل ملهمة بما في ذلك بيئة عمل مرنة.

إذا كنت ترى نفسك مناسبًا للعمل معنا, نتطلع إلى استقبال طلب التوظيف إلى قسم الموارد البشرية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- القدرة على استخدام البرمجيات المتخصصة في إدارة الموارد البشرية
- القدرة على إدارة العمليات التوظيفية بكفاءة
- مهارات تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة البناءة
- مهارات التواصل الفعالة مع جميع المستويات في المنظمة

المهام:

- تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- إدارة العمليات التوظيفية من البداية حتى النهاية
- التأكد من التزام المؤسسة بالقوانين والإجراءات القانونية
- إعداد تقارير دورية عن أداء الموارد البشرية
- إدارة قواعد البيانات الخاصة بالموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- متابعة أداء الأقسام المختلفة لضمان تحقيق التنسيق والتعاون بينها.
- يُحدد الراتب وفقًا لمتطلبات الوظيفة ومدى ملاءمة المرشح لاحتياجات الشركة.
- تأكد من تضمين معلومات الاتصال في نموذج التقديم.
- استغل مرونة ساعات العمل عشان تنظم وقتك وتخلص المهام بكفاءة
- يضع خطة محكمة لتنفيذ المهام وتجنب إضاعة الوقت

القدرات المطلوبة

- لو بتدور على بيئة عمل محفزة، احنا المكان الصح.
- اتخاذ المبادرات لتحسين أداء العمل وتجاوز التوقعات في إنجاز المهام.
- لا تنسَ كتابة تخصصك بشكل واضح في عنوان النموذج.
- إدارة المشاريع: يخطط وينفذ المشاريع عشان يحقق الأهداف المطلوبة
- التعامل مع الضغط: العمل بكفاءة وتحقيق الأهداف حتى في الظروف المليئة بالتحديات.

وظائف إدارة الموارد البشرية بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة